Условия:
- Декретная ставка;
- Конкурентная заработная плата;
- График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 ;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Профессиональное развитие и перспективы карьерного роста - мы ценим и поддерживаем амбиции, подкрепленные результатами;
- Материальные выплаты для сотрудников (при рождении детей, в случае болезни и т. д.);
- Подарки детям на Новый год;
- ДМС;
Обязанности:
-
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием-перевод-увольнение), численность 300чел;
-
Ведение трудовых книжек, табеля учета рабочего времени, контроль исполнения графика отпусков, оформление декретных документов, оформление дисциплинарных взысканий, оформление командировок, ведение КЭДО;
-
Выдача справок, контроль получения оригиналов кадровых документов из регионов;
-
Консультация персонала по кадровым вопросам;
- Высшее образование;
- Уверенный пользователь ПК;
- Опыт работы с программами 1с ЗУП 8.3, Excel;
- Знание ТК РФ, работа с удаленкой (регионами) приветствуется;
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 2 апреля 2025 в Волгограде