Обязанности:
- Осуществление работы по оформлению приема, перевода и увольнения работников, отпусков, материальной помощи, дополнительной работы, в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами Учреждения; учет личного состава и ведение установленной документации по кадрам.
- Ведение воинского учета, бронирования (по ситуации)
- Обеспечение составления установленной кадровой отчетности.
- Осуществление табельного учета рабочего времени.
- Высшее профессиональное образование;
- Стаж работы по специальности не менее 2 лет.
- Полный рабочий день;
- Пятидневная рабочая неделя.
- В отделе работают другие специалисты по кадрам.
- Дружный коллектив.
Ключевые навыки
- Бумажный документооборот
- Учет отпусков
- Отчетность в СФР
- Кадровое делопроизводство
- Штатное расписание
- Оформление трудовых книжек
- Воинский учет
- ЕФС-1
- Оформление кадровых приказов
- Трудовой кодекс РФ
- Разработка должностных инструкций
- Оформление приема на работу
- Архивирование документов
- Оформление перевода работника
- Оформление отпусков
- Разработка трудовых договоров
- Хранение документов
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Волгоград, Рабоче-Крестьянская улица, 16
Вакансия опубликована 4 апреля 2025 в Волгограде