Happywear — компания федерального уровня и команда единомышленников, которые с 2012 года создают и продают стильную одежду на всех российских маркетплейсах.
Наш бренд, Happyfox, уже завоевал сердца миллионов покупателей:
на Ozon*
на Wildberries**
по всей России***
в Волгоградской области***
Обязанности:
1. Анализ текущих бизнес-процессов:
- Оценка существующих процессов в компании для выявления недостатков и возможностей для улучшения.
2. Разработка и внедрение регламентов:
- Создание регламентов, описывающих порядок выполнения различных процессов и процедур в компании.
- Внедрение новых регламентов и их адаптация к специфике работы компании.
3. Подготовка документации:
- Разработка и оформление необходимых внутренних документов, инструкций и стандартов по работе.
4. Обучение и консультирование сотрудников:
- Проведение обучений и семинаров для сотрудников по новым процедурам и регламентам.
- Консультирование сотрудников по вопросам применения регламентов.
5. Мониторинг соблюдения регламентов:
- Проведение проверок на соответствие установленным регламентам и стандартам.
- Идентификация и фиксация случаев несоответствия и разработка мер по их устранению.
6. Постоянное совершенствование процессов:
- Сбор предложений по улучшению и оптимизации бизнес-процессов от сотрудников компании.
- Внедрение изменений, основываясь на результатах анализа и отзывов.
7. Взаимодействие с другими департаментами:
- Сотрудничество с различными подразделениями для обеспечения комплексного подхода к разработке и внедрению регламентов.
Требования к кандидату:
- Высшее образование (желательно в области менеджмента, бизнес-администрирования, юриспруденции или технических дисциплин, связанных с IT/процессами)
- Опыт работы в сфере разработки стандартов, регламентов, управления бизнес-процессами
- Умение проводить аудит и анализировать процессы
- Отличные навыки письменной коммуникации, грамотность
- Системное мышление, внимание к деталям, аналитические способности.
Что мы предлагаем:
- Оформление согласно ТК РФ с первого дня
- Конкурентоспособную заработную плату
- 13-я зарплата
- Индексация зарплаты 2 раза в год, надбавки за стаж
- Возможности для карьерного роста и профессионального развития
- Полис ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока
-Частичная компенсация ипотеки после 2-х лет работы в компании
-Компенсация расходов на обед и фитнес
- Дружный коллектив и поддерживающая атмосфера
-Современный офис с комфортной рабочей атмосферой
-Корпоративные скидки на наши стильные вещи
