Специалист по кадровому делопроизводству
В архиве с 3 ноября 2016
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Волгоград
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Младший специалист по кадровому делопроизводству
30 000 – 30 000 ₽Волгоград
Без опыта
Рабочие задачи: Помощь Инспектору отдела кадров в ведении кадрового делопроизводства в полном объеме (электронный документооборот). Учет больничных, графиков сменности, отпуска...
Образование среднее профессиональное/высшее. Готовность к обучению в сфере кадрового делопроизводства.
Опыт от 1 года до 3 лет
Вести кадровое делопроизводство в полном объёме: приёмы, увольнения, отпуска, справки, журналы учёта. — Составлять и оформлять трудовые договоры и допсоглашения. —
Знание ТК РФ, ЭДО, ЗУП, 1С 8.3, Microsoft Office. — Опыт работы на схожей позиции от 1 года. —
Специалист по кадровому делопроизводству
от 52 600 ₽Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Ведение кадрового делопроизводства (без ВУС и отчетности в ПФР), численность сотрудников около 500 человек. Формирование и ведение личных дел работников...
Отличное знание ТК РФ. Знание программы 1С ЗУП 8.3 обязательно. Опыт работы по специальности в компании с численностью...
Специалист по кадровому делопроизводству
45 000 – 50 000 ₽Волгоград
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение учета личного состава организации в соответствии с утвержденными в организации формами первичной учетной документации. Оформление приема, перевода, увольнения работников...
Высшее образование. Опыт работы не менее 3 лет. Уверенное владение ПУ, умение пользоваться оргтехникой. Опыт работы 1С 8.3...
Специалист по кадровому делопроизводству
от 46 000 ₽Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (электронный документооборот). Ведение табельного учета, графиков сменности, графиков отпусков, ЗП проект. Кадровое сопровождение порядка...
Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Образование среднее профессиональное/высшее. Знание основ ТК РФ.
Опыт от 3 до 6 лет
Ведение организационной и распорядительной документации по кадровому делопроизводству, учет и движение кадров 400-500 сотрудников. Штат компании 2000-2300 сотрудников.
Высшее профессиональное образование. Приветствуется дополнительное образование, курсы, программы профессиональной переподготовки или повышения квалификации в области "управления персоналом", "кадровое делопроизводство".
Волгоград