Специалист по подбору персонала
В архиве с 18 ноября 2017
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Волгоград
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR-менеджер по подбору персонала
от 60 000 ₽Волгоград
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
1. Разработка и внедрение эффективных стратегий и методов поиска кандидатов. 2. Проведение собеседований и оценка кандидатов. 3. Поддержание базы данных...
1. Высшее образование в области управления персоналом, психологии или экономики. 2. Опыт работы в HR не менее 3 лет, с...
Специалист по подбору персонала
60 000 – 100 000 ₽Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Рекрутер на точечный подбор персонала
50 000 – 80 000 ₽Волгоград
Без опыта
Отклик без резюмеМожно из дома
Работа с job сайтами. Составление/ публикация вакансий. Проведение телефонных и видео интервью. Работа с откликами и поиск кандидатов по базе...
Наличие ПК/ноутбука и стабильного интернета. Уверенный пользователь Google таблиц (Excel). Активная жизненная позиция, целеустремленность. Готовность работать в режиме многозадачности.
Специалист по подбору персонала
от 50 000 ₽Волгоград
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Поиски кандидатов через hh.ru, соцсети, рекомендации, привлечение напрямую. Проведение первичного отбора кандидатов по резюме или в телефонном интервью. Проведение собеседований.
Опыт работы в строительной организации обязателен. Знание программы 1С (ЗУП). Навыки кадрового делопроизводства.
Специалист по подбору персонала
50 000 – 55 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Подбор персонала (рекрутинговые порталы, социальные сети, рекомендации, печатные СМИ, Вузы) , введение в должность, адаптация. Проведение собеседований. Написание должностных инструкций.
Релевантный опыт работы. Высшее образование, преимущественно Управление персоналом, Менеджмент, Психология. Грамотная речь, коммуникабельность. Саморазвитие.
Без опыта
Поиск и подбор персонала на массовые вакансии. Работа c сайтами, исходящие и входящие звонки. Проведение телефонных интервью. Ведение отчетности.
Грамотная речь. Готовы рассматривать кандидатов без опыта работы, с активным желанием развиваться в сфере HR. Опыт работы в масс подборе...
Волгоград