Руководитель офисов продаж
В архиве с 29 августа 2018
от 25 000 до 35 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
1. Организация продуктивной работы группы: соблюдение бизнес - процессов компании. 2. Контроль за индивидуальными и групповыми показателями. 3. Мотивация группы на...
Ключевые навыки: 1. Ориентация на высокий уровень дохода. 2. Владение техникой ведения переговоров. 3. Нас интересуют энергичные, позитивные и целеустремлённые...
Опыт от 1 года до 3 лет
Руководство отделом продаж. *Создание отдела продаж, найм менеджеров в подчинение. Распределение задач между сотрудниками отдела, самостоятельное закрытие наиболее сложных операционных...
У нашего будущего коллеги мы хотели бы видеть следующие опыт и знания: * Грамотная устная и письменная речь. * Желание и способность...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Выполнение коммерческих показателей и планов продаж вверенной территорией региона. Участие в открытии новых магазинов всех форматов. Обеспечение прироста шоурумов региона...
Опыт аналогичной работы не менее 2-х лет. Знание ЗоЗПП и нормативных актов регулирующих дистанционную торговлю. Навыки организации розничных продаж...
Волгоград
Опыт от 1 года до 3 лет
Формировать команду. Выполнение команды ключевых показателей СБ: привлекать новых клиентов с выручкой от 1,2 до 5 млрд.
Имеете руководящий опыт работы по направлению привлечения сегмента СБ, корпоративного бизнеса от 3-х лет. Обладаете знаниями продуктовой линейки для...
Опыт от 3 до 6 лет
Формировать команду профессионалов. Погружать в работу стажеров, отбирать перспективных и сильнейших, заниматься их адаптацией. Выполнять личные и командные показатели.
Опыт работы руководителем отдела продаж от 1 года. Знание технологии продаж по телефону и по переписке. Умение корректно взаимодействовать с...
Опыт от 1 года до 3 лет
Проводить регулярный анализ продаж. Проводить еженедельные встречи с руководителями групп, с целью совместного анализа результатов и качества продаж, выполнения бюджетов...
Неполное высшее/высшее образование. Обязательный опыт работы на позиции главного менеджера/ главного специалиста/ супервайзера в прямых продажах или контактном центре.